Afgelopen donderdag 30 juni vond in de Zuiderkerk in Amsterdam de bijeenkomst ‘Statushouders aan het Werk’ plaats, gelanceerd door SER Diversiteit in Bedrijf en Werkgeversinitiatief de Refugee Talent Hub.
Michal van Dantzig, werkgroep voorzitter Arbeidsmarkt en bestuurslid MKB-Amsterdam was ook aanwezig bij de bijeenkomst en heel enthousiast. Michal: ‘Het was een prachtige bijeenkomst met een grote opkomst en een inhoudelijk sterk programma. Het boek dat de organisatie heeft geschreven staat vol handige tips wanneer je met hoog opgeleide statushouder wilt werken. Dit is een heel interessante groep potentiële werknemers, hun talent wordt alleen vaak niet gezien en dat is ontzettend jammer in deze tijd van schaarste op de arbeidsmarkt. Hoog opgeleide statushouders zijn mensen die heel geschikt zijn om om te scholen naar kansberoepen. Ik denk dat hoog opgeleide statushouders een belangrijk nieuwe goede doelgroep voor mkb ondernemers is.’
Als je meer wilt weten, kijk dan op Refugee Talent Hub https://refugeetalenthub.com deze organisatie koppelt werkgevers aan statushouders met betaalde banen als doel.
